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50例機關公文材料常用金句

 二維碼 160

【積累】50例機關公文材料常用金句


1.尺寸之功看似是微末之功,但就如同一面鏡子,清晰映照出黨員干部的黨性、原則、人格。

2.合抱之木,生于毫末;九層之臺,起于累土。宏偉的大廈,離不開一磚一瓦的堆壘;美好的藍圖,離不開一點一滴的努力。沒有千百個尺寸之功,“大思路”“大手筆”就會成為無根之萍、無本之木。

3.尺寸之功雖然微小,但連著大局觀、政績觀。是貪大求全、快出政績、急功近利,還是小事著手、扎實工作、為民解憂,反映著黨員干部的黨性原則、人格魅力。

4.“道雖邇,不行不至;事雖小,不為不成?!备墒聞摌I如果妄圖一蹴而就、一勞永逸,或者“三天打魚,兩天曬網”,到頭來就會一事無成,時間久了,就會失去群眾信任。

5.“人人皆可成才”“不拘一格降人才”,實施人才工程,既要對象精準,也要“敞開大門”?!耙粯湟猾@者,谷也;一樹十獲者,木也;一樹百獲者,人也?!睂θ瞬诺耐度朐蕉?,回報也就越多。

6.論條件,國家有雄厚的物質基礎,可以給人才以充分的支持;論必要性,人才爭奪是一場沒有硝煙的戰爭,但卻是更為根本和致命的,誰擁有了人才優勢,誰就擁有了未來,更應加強對人才的吸引激勵力度。

7.各級黨委政府要把實施人才工程作為“百年大計”,既尊重市場規律和科研規律,又更好發揮黨管人才優勢和政府作用,人才有需要時幫一把、有想法時推一把、有困難時拉一把,切實以人才工程助力人才成功。

8.事業之成是漸進的過程,就好比是一場接力賽,只有“接力者”同心同向,堅持一棒接著一棒、一任接著一任,一屆跟著一屆,方能將藍圖變為現實。然而,少數地方領導干部總想著“新打鑼鼓另開張”,熱衷于“改道”,重短期輕長遠。如此這般,不但勞民傷財,造成發展和穩定受損,還會失去群眾的信任和支持。

9.周恩來曾倡言:“立志者,當計其大舍其細,則所成之事業,當不至限于一隅,私于個人矣?!睘楣僬弋斨敬娓哌h,時刻牢記“為官一任,造福一方”的初心和使命,涵養“為人民謀幸福,為民族謀復興”的大境界、大格局、大胸懷,樹立正確的政績觀,篤定“功成不必在我,功力必不唐捐”的信念,始終把人民群眾的安危冷暖作為自己想問題、辦事情、做決策的出發點和立足點。

10.對于造福群眾的規劃和舉措,要繼承前人的好思路,發揚前任的好作風,義無反顧、毫無怨言將藍圖繪到底,接著前任“添柴加火”,多些“良性接力”,少些“斷頭”和“爛尾”,使政策規劃始有所成、終有所就。

11.政如農功。為官干事就像種莊稼,不能急功近利、心浮氣躁。要厚植“功成不必在我”的情懷、愿抓未成之事的執著、甘當鋪路之石的奉獻、正視顯績潛績的胸襟情懷,不貪一時之功,不圖一時之名,腳踏實地多干打基礎、利長遠的工作,筑牢“積土成山、積水成淵”的根基,方能不斷凝聚為人民謀幸福、為民族謀復興的磅礴力量。

12.群眾富不富,關鍵看支部。加強農村基層黨組織建設,關鍵要強化政治功能,注重從思想上、政治上、組織上引導教育群眾,使基層“神經末梢”成為群眾心中的“神經中樞”,不斷增強黨組織的凝聚力和向心力。

13.村子強不強,關鍵看頭羊。一個好的支部書記,能夠帶好一個班子、建好一個村子、找到一個富民的好路子。培養一批好的帶頭人,培養造就一支懂農業、愛農村、愛農民的“三農”工作隊伍。

14.鄉村要振興,黨員要先行。落實鄉村振興戰略,要注重發揮黨員示范引領作用,鼓勵黨員帶頭學技術、帶頭勤勞致富,引領黨員發揮幫帶示范作用,主動與群眾結成對子共同致富,使農村基層黨組織真正成為帶領農民致富奔小康的主心骨和領路人。

15.要有愿為“渡人梯”、樂做“嫁衣裳”、甘當“鋪路石”的精神,把干部的成長作為自己的責任,把別人的成功看做自己的收獲,把為黨員干部人才服務作為自己最大的價值和幸福。

16.用學習陶冶心性。只有成為一塊高效蓄電池,進行不間斷的、持續的充電,才能不間斷地、持續地釋放能量。

17.用淡泊化解浮躁。得失既要看重,相信“有耕耘才有收獲”;更要看淡,懂得“快樂在于過程而不是結果”。

18.強化質量意識,就是從關注“做沒做”“有沒有”轉向關注“好不好”“優不優”;就是既注重“做”,保證在過程上做到位,又注重“做好”,追求在效果上做出彩。

19.增強抓落實的緊迫感,破除躺在“功勞簿”上的“守成”心態,消極懈怠的“佛系”心態,“一成不變”的“守攤”心態,以創新的理論、思維、方式、機制、載體,推動工作更具特色和活力。

20.以理論清醒堅定政治立場。政治理論把方向、穩心神、管長遠,過硬的政治理論素養是領導干部的看家本領、是做好一切工作的“定海神針”。政治理論環節出現“中梗阻”,思想就會頹廢、信仰就會迷失、行動就會出格。

21.以忠誠擔當錘煉政治品格。敢于擔當是共產黨人的鮮明品格,擔當背后反映的是對黨的忠誠、對黨的事業的態度。

22.以真抓實干加強政治歷練。講政治從來都是具體的,最終要體現在行動上、落實到工作中。鄧小平同志曾說,“不干,半點馬克思主義都沒有?!?/p>

23.放下“思想包袱”,打消用人疑慮,敢在處理棘手問題中給年輕干部“壓擔子”,多些“傳幫帶”的激勵,少些“吹毛求疵”的挑錯,真正形成鼓勵年輕干部干事創業、寬容失敗的良好氛圍。

24.年輕干部培養,要講究用當其時,掌握“最佳使用期”,讓年輕干部在最想干事、最能干事的年齡有事干。

25.“狹路相逢勇者勝”。抓落實是干部必備的基本功,是應有的政治擔當,黨員干部要銳意進取,埋頭苦干,抓落實不達標準不交賬。

26.“沒有金剛鉆,攬不了瓷器活”。抓落實要有方法。要深入基層,到基層去想辦法、找思路,在破解難題中練就十八般武藝。只有堅持眼睛向下看、身子往下沉,深入基層、深入群眾,才能成竹在胸、成為抓落實的行家里手。

27.抓落實不能心血來潮,也不能三天打魚兩天曬網,既要有馬上就辦、起而行之的態度,也要有善作善成、久久為功的韌勁;既要盯住突出問題,重點整治、切實解決,又要著眼長遠,建章立制、形成長效。

28.“買種百斤,不如留種一斤”。只有越來越多的人才回到鄉村,“鄉村振興”才不是一句空話。要切實發揮黨管人才的作用,打好“鄉情牌”,念好“引才經”,建立有效激勵機制,鼓勵社會各界投身鄉村建設。

29.尺有所短,寸有所長。聚天下英才而用之,既要有高精尖缺人才,又要有鄉土實用人才;既要有“象牙塔”上的人才,又要有“泥土堆”里的人才。

30.信念堅定,政治過硬,秉持“聽黨的話、做黨的人、為黨做事”的座右銘,把為黨工作作為畢生追求。

31.公道正派,敢于擔當,堅持以公心識人用人,為踏實肯干的“老實人”撐腰,為敢闖善為的“干將”搭臺。

32.在這個朝氣蓬勃的新時代,我們每個人都是主角,而不是旁觀者。讓我們以永不懈怠和一往無前的奮斗姿態,以時不我待和只爭朝夕的精神狀態,不馳于空想、不騖于虛聲,一步一個腳印,奮力走好新時代的長征路。

33.敢于向頑瘴痼疾開刀,敢于啃“硬骨頭”,以動真碰硬的決心和激流勇進的魄力,將改革進行到底,最大限度地激發改革活力,讓群眾共享改革紅利。

34.創新是時代的脈搏,創新驅動是發展的潮流。加快建設創新型國家,集眾智匯眾力,一定能跑出中國創新“加速度”。

35.創新就像一場靠實力對決的馬拉松,比的就是誰的速度更快、誰的耐力更久。依托創新,傳統產業“由黑變白”,煥發青春活力;依托創新,新興產業“開枝散葉”,勇立時代潮頭。

36.在創新的“賽場”上,我們的短板仍然不少、存在的問題依然突出,要想后來居上、彎道超車,關鍵看我們能不能牽住創新這個“牛鼻子”,能不能在這場競賽中奮力跑出“加速度”。

37.跑出創新“加速度”,既要更好轉動科技創新的“輪子”,不斷增強自主創新能力,在科技成果轉化上多下功夫;又要同步轉動體制機制創新的“輪子”,抓緊修改廢止有悖于激勵創新的陳規舊章,堅決砍掉有礙于釋放創新活力的繁文縟節。

38.一個人的幸福,需要奮斗來托舉;一個國家的夢想,更離不開奮斗去支撐。實現中國夢的宏偉目標,需要我們每個人在平凡崗位上艱苦奮斗、恪盡職守、敬業奉獻。在這個充滿激情與夢想的新時代,創夢的疆土寬廣遼闊,只要有志氣有闖勁,敢想敢干敢追夢,每個人都可以在自己的人生舞臺上大有作為、大放異彩。

39.生逢偉大時代的你我,無論就業創業,無論面對何種艱難困苦,都應當志存高遠,腳踏實地,勇做新時代的奮斗者,義無反顧投身實現中國夢的壯麗事業,在創造美好生活的不懈奮斗中書寫人生華章。

40.政績分“顯”和“潛”。做顯功,立竿見影、成效顯著,可能會名噪一時;做潛功,經年累月、默默無聞,且一時難以見效,是否愿意為之,更能體現領導干部的黨性修養,也更見其事業觀、政績觀。

41.“潛功”見效慢,但容不得半點馬虎、一絲懈怠,同樣要發揚“釘釘子”精神,一錘一錘釘下去,缺一錘都不行。只有一步一個腳印地實干苦干,“潛功”才能做得實實在在。當日積月累的“潛功”在日后派上用場,對領導干部而言,這就是最好的政績。

42.奮斗,絕對是永恒不變的主題。人的生命是有限的,在有限的人生旅途中充分實現自己的理想和價值,就必須珍惜寶貴光陰,爭分奪秒地奮斗。

43.“新時代是奮斗者的時代”。在波瀾壯闊的時代畫卷中,惟有奮斗能留下深深的印記,只有奮斗的人生才稱得上幸福的人生。面對機遇和挑戰,堅信夢在前方,路在腳下,腳踏實地地走好人生每一步,就能成就自我、貢獻社會,實現一份屬于自己的獨一無二的人生價值。

44.高質量發展需要強大的“執行力”。有時間表,有任務書,有路線圖,有關部門及時回應政府決策的姿態,正是這種超強執行力的生動體現。

45.依靠資源投入換得“短平快”的增長,或復制別人的經驗“走捷徑”;或是在傳統項目玩“舊瓶裝新酒”的“把戲”,不僅不能從根本上推動高質量發展,反而會貽誤“戰機”,阻礙實現高質量發展的進程。

46.迎接高質量時代,要真正把心思用在找準“靶心”上,把著力點放在提高“執行力”上。

47.多積尺寸之功”的叮囑,傳遞出簡潔卻并不簡單的答案。這要求各級領導干部,不僅要修煉道德操守,提升從政境界,還要“堅持從小事小節上加強修養,從一點一滴中完善自己”。

48.明大德,“心中有黨、對黨忠誠”,那些試圖模糊是非之舉便沒了滋生土壤;守公德,“心底無私、天下為公”,奸佞之徒便少了投機空間;嚴私德,警惕“枕邊風”,管好“身邊人”,投機之徒就失了鉆營之機。

49.當縷縷清風吹散“政治霧霾”,當置身其中者都能“健康呼吸”,我們也必能體會“清則心境高雅,清則正氣充盈,清則百毒不侵,清則萬眾歸心”的力量。

50.“了卻君王天下事,贏得生前身后名”?!肮γ币皇?,古而有之,每個人都可能面對,共產黨人也不例外。如何看待、怎么表現,需要每一位黨員干部認真審視。


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